2025年11月24日上午,贵州省草业研究所党委组织召开干部任前动员谈话会议,深入贯彻落实新时代干部队伍建设工作要求,持续强化干部责任意识与廉洁意识,切实加强对新任职干部的教育培养。会议由党委委员、所长陈才俊同志主持,党委书记尚以顺同志、副所长王小利同志出席会议,生态园林研究室、分子生物实验室全体工作人员及人事科、办公室相关人员参加会议。

首先,由党委委员、副所长王小利同志宣读任职文件。随后,新任职中层干部分别作表态发言。表示将坚决服从组织安排,切实履行岗位职责,以严谨的治学态度和扎实的工作作风,带领研究室全体同志在科研创新、成果转化等方面取得新突破。

随后,所领导就新任职干部提出工作要求。副所长王小利同志强调,新岗位意味着新使命,两位同志要强化责任担当,发挥科研引领作用,带领团队攻坚克难。所长陈才俊同志要求,两位年轻干部要虚心学习,传承老一辈科研人员的优良传统,团结带领全体同志,共同推进研究室建设。

最后,党委书记尚以顺同志作总结讲话,提出四点工作要求:一是坚持政治引领,主动担当作为。新任职干部要切实提高政治站位,把握发展机遇,持续提升业务能力,创新工作方法,确保各项工作取得实效。二是强化协同配合,凝聚发展合力。研究室全体成员要牢固树立大局意识,加强沟通协作,形成工作合力,为科研工作顺利开展创造良好条件。三是发扬实干精神,深耕科研一线。两位年轻干部要保持务实作风,潜心钻研业务,力争在科研领域取得突破性成果。四是严守纪律规矩,确保廉洁自律。要始终绷紧纪律之弦,规范科研行为,严格财务管理,为研究所事业健康发展提供坚强保障。